Polnische Zeitarbeitsfirma, die als Kern ihrer Geschäftstätigkeit die Überlassung von Zeitarbeitern sowohl in Polen als auch im Ausland betreibt.
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Zu den Leistungen von uns gehört neben der Zeitarbeit auch die Rekrutierung für Festanstellung in Polen als auch im Ausland.
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Beim Outsourcing von Prozessen wird die Durchführung eines ganzen Prozesses oder eines konkreten Teiles davon zwecks Steigerung seiner Effizienz übernommen
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Outplacement ist ein Programm zur beruflichen Aktivierung von Menschen, die sich gerade in der Kündigungsphase befinden ...
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Unsere Karriereberatung bedeutet Unterstützung bei der Suche nach neuen Beschäftigungsstellen für Personen mit min. 1 Jahr Berufserfahrung.
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Arbeit bei der Herstellung von Schokolade, Getränken, Süßigkeiten, Waffeln
Produktion von Autoteilen z.B. Gummidichtungen, Ausstattungselementen
Arbeit bei der Herstellung von Spielzeugen, Dekorelementen, Sporthelmen
Arbeit bei der Herstellung von Möbelteilen – Produktionsband, packen und positionieren
Arbeit am Produktionsband – Herstellung von Kremen und anderen Kosmetikern
Arbeit bei der Herstellung von Waschmitteln und Putzmitteln
Arbeit als Staplerfahrer, Kommissionierer, Lagerhelfer, Qualitätskontroller, Packer
Arbeit in einem Pflanzenlabor, Chemielabor, Kosmetiklabor, Medizinischen Labor
Professionelle Reinigungsarbeiten für Hotels, Schulen, Kindergärten
Arbeit in Großwaschanlagen, verschiedene Abteilungen z.B Sortierung, Qualitätssicherung
Komplexe Inventuren für Großhandel, Qualitätskontrolle uvm.
Arbeit als Küchenhelfer, Koch, Kellner
Room Service, Reinigungskräfte, Rezeptionspersonal, Gärtner, Aushilfskräfte
Lagerarbeiter, Kommissionierer, Versandvorbereitung, Schneiderarbeiten
Projektkoordinatoren, Team Leaders, Verkaufsmanagement, Schichtleitern uvm.
Planen Sie, Ihr Entgelt im Ausland zu verdienen? Mit uns ist dies möglich! Es reicht, die auf der Internetseite unserer Zeitarbeitsagentur oder unserer Partner veröffentlichten Stellenangebote zu verfolgen und sich dort für die angebotenen Stellen zu bewerben bzw. unsere Agentur anzurufen und nach den aktuellen Jobangeboten fragen. Wenn Sie aber das erste Mal so verreisen, haben Sie bestimmt ganz viele Fragen...
Um Ihren Erwartungen entgegenzukommen, haben wir eine Auflistung von Fragen erstellt, die Sie dem Stellenanbieter beim Vorstellungsgespräch stellen sollen:
• Welche Anforderungen muss ich für diese Stelle erfüllen?
• Welche Bewerbungsphasen gibt es?
• Welche Dokumente brauche ich bei der Bewerbung?
• Werde ich zu polnischen oder zu deutschen Bedingungen beschäftigt?
• Wer wird mein direkter Arbeitgeber sein?
• Wann wird der Vertrag geschlossen? Noch vor der Reise oder vor Ort?
• Warum muss ich 30 Tage lang der polnischen Gesetzgebung unterliegen, bevor die Entsendung ins Ausland erfolgt?
• Welche Anstellungsform können Sie mir anbieten und was verdiene ich brutto und netto?
• Habe ich einen Anspruch auf Urlaub? Wie viele Urlaubstage sind es? Wen und wie früh muss ich informieren, dass ich den mir zustehenden Urlaub verbrauchen möchte?
• Unterliege ich während der Anstellungszeit einer Krankenversicherung, die mich zur kostenlosen medizinischen Pflege außerhalb von Polen berechtigt?
• Wann und in welcher Währung wird meine Arbeitsvergütung ausgezahlt?
• Muss ich alleine für eine Wohnung sorgen oder wird das die Agentur übernehmen? Ist die Wohnung kostenlos oder entgeltlich? Welche Sachen soll ich mitnehmen?
• Werde ich nach der Ankunft im Ausland von der Agentur unterstützt?
Fragen Sie also und erwarten ausführliche Antworten. Außerdem ist immer zu beachten: wenn Sie sich für eine Arbeit im Ausland entscheiden, muss vor allem nachgeprüft werden, ob die jeweilige Zeitarbeitsfirma tatsächlich legal tätig ist! Was bedeutet legal? Es sind einfach solche Arbeitsagenturen zu wählen, die in dem öffentlichen polnischen Verzeichnis der Arbeitsagenturen, sog. KRAZ (=Krajowy Rejestr Agencji Zatrudnienia) aufgelistet sind. Sie können es ganz einfach prüfen, indem Sie nach dem Zertifikat fragen. Die Auflistung der Zeitarbeitsagenturen / Personalvermittler / Zeitarbeitsfirmen / /Arbeitsagenturen ist der Internetseite www.kraz.praca.gov.pl zu entnehmen. Diese Informationen können Sie auch telefonisch in den Woiwodschafts-Arbeitsämtern erhalten. Vor der Entscheidungstreffung kann auch in der Zentralen Erfassung und Auskunft der Unternehmer (CEIDG = Centralna Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej) oder im Landesgerichtsregister (KRS = Krajowy Rejestr Sądowy) nachgefragt werden, ob und seit wann die jeweilige Zeitarbeitsfirma eine registrierte Stelle ist. Darüber hinaus prüfen Sie, ob Ihre Zeitarbeitsagentur eine öffentliche Internetseite und eine stationäre Kundendienststelle hat.
Zudem müssen Sie beachten, dass Personalvermittler nicht berechtigt sind, Vorauszahlungen, Kautionen bzw. andere Gebühren für die Bewerbung und Angabe eines ausländischen Arbeitgebers von den zu entsendenden Zeitarbeitern / Leiharbeitern zu erheben. Glauben Sie keinen Stellenangeboten in den Zeitungen, bei denen nur eine Mobiltelefonnummer angegeben wurde!
Viel Erfolg bei der Arbeitssuche!
Werden Sie im Ausland arbeiten? Kümmern Sie sich um Ihre Sicherheit!
Die in Zusammenarbeit zwischen MGsolutions und CHUBB European Group SE entwickelte Krankheitskostenversicherung bietet Ihnen vollen Schutz für alle unerwarteten Ereignisse, die während Ihrer Arbeit im Ausland auftreten können. Als eines der größten Versicherungsunternehmen Europas garantiert CHUBB European Group SE u.a.:
• Volle Deckung der Kosten für Krankenhausaufenthalt und ambulante Behandlung bis zu 100.000 PLN
• Unfallversicherung bis zu 30.000 PLN
• Privathaftpflichtversicherung bis zu 100.000 PLN
• Volle Versicherung einschließlich chronischer Krankheiten
• Herzinfarkt und Schlaganfall bis zu 30.000 PLN
• Zahnärztliche Notfallbehandlung bis zu 6.000 PLN
• Notwendiger Transport des Verletzten in das Land seines Wohnsitzes bis zu 50.000 PLN
• Reparatur, Kauf von Prothesen, Brillen oder Hilfsmitteln bis zu 1.500 PLN
• Deckung der Kosten für eine Ersatzperson bei der Erfüllung von Pflichten bis zu 8.500 PLN
• Lieferung von notwendigen Medikamenten bis zu 1.500 PLN
• Rückkehr des/der begleitenden Partners/in und der Kinder im Falle der Rückführung des Versicherten bis zu 50.000 PLN
• Verpflegung und Unterkunft des Versicherten im Ausland zum Zweck der Genesung bis zu 650 PLN / Tag
• Unterstützung durch einen polnischsprachigen Berater
• Psychologische Beratung bis zu 2.000 PLN
• Suchaktion bis zu 30.000 PLN
• Umfangreiche Liste von medizinischen Einrichtungen in ganz Europa
Mit voller Verantwortung kann ich versichern, dass die Firma MGsolutions, deren Dienstleistungen wir seit bereits 6 Jahren in Anspruch nehmen und die und zur Arbeit nach Frankreich entsendet, hundertprozentig verantwortungs- und glaubwürdig ist. Es gab keine Probleme mit der Vergütung und die Organisation ist sorgfältig und gründlich geplant. Man kann den Personen, die dort arbeiten, voll vertrauen. Wenn jemand versuchen will, außerhalb von Polen zu arbeiten, ist er an der richtigen Stelle. Wir empfehlen die Firma mit voller Glaubwürdigkeit.
Ich kann die MGsolutions mit reinem Gewissen weiterempfehlen! Ich arbeite bei der Lese in Frankreich schon seit einigen Jahren, die Firma schätzt längere Zusammenarbeit mit dem Arbeitnehmer, daher bekomme ich immer nach der Saison neue Stellenangebote - für mich ist die ununterbrochene Beschäftigung von Bedeutung. Das Angebot stimmt immer mit dem tatsächlichen Zustand vor Ort überein. Das Geld ist gut, wird immer termingerecht gezahlt. Die Firma sorgt für die Unterkunft, was für mich sehr wichtig ist. Die Kommunikation und Zusammenarbeit mit den Koordinatoren verlief erfolgreich. Wenn ihr nach einem Job im Ausland sucht, empfehle ich die Arbeitsagentur MGsolutions.
Ich arbeite als Produktionsarbeiterin in Deutschland. Die Arbeit ist nicht schwierig, vielleicht nur etwas monoton, aber als ich weggereist bin, war ich mit den mit vorgestellten Arbeitsbedingungen einverstanden. Die Agentur garantiert ständige Arbeit, es gibt keine Stillstände. Die Vergütung finde ich angemessen. Die Agentur sorgt auch für meine Unterkunft, jetzt wohne ich in einer 4-Personen-Wohnung mit einem Standard, der meinen Erwartungen entspricht. Nach meinem Erachten ist diese Arbeitsagentur vertrauenswürdig.
Mit MGsolutions fahre ich jedes Jahr für 3-4 Monate lange Aufträge und arbeite dann im Lager. Es ist eine gute Angelegenheit, die häuslichen Finanzen aufzustocken. Monatlich konnte man ca. 1.100 Euro verdienen und in der Weihnachtszeit sogar bis zu 1.400 Euro auf die Hand, was für mich total in Ordnung ist. Ganz super fand ich die Wohnungen, in denen ich wohnte, sie lagen sehr nah an dem deutschen Betrieb und die Bedingungen waren wirklich nett. In der Saison ist Arbeit natürlich nicht leicht, aber das wusste ich, als ich mich für Körperarbeit entschied. Manchmal vermisst man die Heimat bei solchen Reisen, da ich meistens in Westdeutschland gearbeitet habe, das heißt der Weg nach Hause war sehr weit... aber man fährt ja doch für etwas ganz konkretes weg.
Ich bin mehrmals nach Deutschland zur Arbeit gereist, aber seitdem ich bei Ihnen arbeite, muss ich zugeben, dass ich ziemlich zufrieden bin. Ich habe eine schöne Unterkunft - eine saubere Wohnung, die nicht weit von meiner Arbeitsstätte liegt, sodass ich keine Fahrtkosten trage. Außerdem kam es nie dazu, dass ich Probleme mit den Urlaubsterminen oder mit verspäteter Zahlung hatte. Mein einfacher Tipp: wenn jemand arbeiten will, wird er zufrieden sein.
Ich habe in einer Reinigungsfirma in Norddeutschland gearbeitet. Die Arbeit hier war schwierig, hatte aber viel mehr Vorteile als Nachteile. Die Arbeitsumgebung war sehr nett und dank laufendem Kontakt mit der Arbeitsagentur konnten alle Probleme schnell gelöst werden. Der Vertrag war polnisch-deutsch. Das Entgelt für solche Arbeiten finde ich angemessen, ca. 4 Tsd. Zloty, inkl. Wohnung. Wir arbeiteten je zwei Personen in den zugewiesenen Einrichtungen, z. B. in Kinderhorten oder privaten Büros. Einmal mussten wir auch zum Arzt in Deutschland, zu unserer Verwunderung lief alles sehr schnell und natürlich kostenlos, was bestätigt hat, dass wir auch im Ausland versichert sind. Ein kleiner Nachteil waren die Urlaubssachen, da es in unserer Saison ganz viel zu arbeiten gab. Aber dafür haben wir zusätzliches Geld für die Überstunden verdient, viel mehr als das oben genannte Entgelt, was auch für uns sehr wichtig war :)
Wir arbeiten in Belgien für diese Firma. Zusammen mit einem Kollegen wohnen wir in einem Häuschen - 45 qm, mit Internet, Küchennische, Badezimmer. Wir verdienen brutto 15 Euro die Stunde. Der Koordinator besucht uns zwei Mal in der Woche, spricht mit den Belgiern in ihrer Sprache, daher gibt es keine Verständigungsprobleme. Die Regeln sind ganz einfach: Wenn du gut arbeitest, verdienst du auch gut - ich bin der beste Beispiel dafür.
Ich habe eine Arbeit über diese Zeitarbeitsfirma in Wernigerode ausgeübt. Gegen diese Firma kann ich nichts schlechtes sagen. Das Geld wurde immer termingerecht, am 10. eines jedes Monats ausgezahlt. Die Wohnung war normal, manchmal sogar besser als der Standard, und befand sich bis zu 10 km von dem Arbeitsort. Die Deutschen hatten gute Beziehungen zu den Polen, niemand schimpfte, nur manchmal, wenn sich einer statt zu arbeiten wie bei einem Kollegentreffen verhielt, wurde er zur Ordnung gebracht, aber da kann man sich nicht wundern. Die Arbeit ist nicht schwer, einfache Produktionsaufgaben wie Schachteln zusammenlegen, Produkte einpacken, sortieren usw. Ich empfehle sehr diese Firma, da alles so verläuft wie es verlaufen sollte.
